JAKARTA - Dalam bekerja umumnya Anda mau tidak mau harus menyesuaikan diri dengan budaya di tempat kerja. Namun, seringkali banyak orang yang sulit untuk melakukan hal tersebut. Salah satu akibatnya, yakni demotivasi.

Baca Juga:Usir Jenuh Saat PPKM, Kementan Ajak Bertani di Rumah dengan 10 Tanaman Ini

Demotivasi adalah kondisi di mana seseorang kehilangan semangat atau motivasi untuk melakukan sesuatu hal. Adapun demotivasi terjadi bukan tanpa alasan. Ada faktor-faktor yang dapat menyebabkan seseorang mengalami demotivasi.

Baca Juga:

• Ini Dia Penyebab Demotivasi Karyawan, Gaji Kecil Salah Satunya
• Imbas PPKM Berlevel, Ekonomi RI Diramal Terjun Bebas
• Erick Thohir: Holding BUMN Geothermal Bakal Jadi Group Energi Terbesar di Dunia

Dikutip dari akun Instagram resmi Kementerian Ketenagakerjaan @kemnaker, ada lima penyebab seseorang mengalami demotivasi di tempat kerja. Mulai dari kepemimpinan yang buruk, hingga adanya bullying.

"Hal ini terjadi bukan tanpa alasan. Ada beberapa faktor yang dapat menyebabkan seseorang mengalami demotivasi. Berikut alasannya loh Rekanaker," tulis akun Instagram Kementerian Ketenagakerjaan, Rabu (28/7/2021).

Baca Juga:Raffi Ahmad Naikkan Gaji Karyawan 20%, Bantu Keluarga Terdampak PPKM

Berikut lima penyebab seseorang mengalami demotivasi di tempat kerja:

1. Kepemimpinan yang buruk

2. Tidak ada peluang mengembangkan diri

3. Merasa tidak punya kemajuan yang berarti

4. Gaji tidak sesuai dengan beban kerja

5. Adanya bullying, baik verbal maupun fisik


Sumber : https://ekbis.sindonews.com/read/494...ent_aggregator

---

Kumpulan Berita Terkait :

- Jokowi Minta 18.000 Ton Limbah Medis Covid-19 Dihancurkan

- Kinerja Positif, Laba Bersih MNC Studios Meningkat 28%

- Ikatan Cinta Rajai Pasar Konten, FTA TV MNC Jadi yang Terbesar di Indonesia