Akhir-akhir ini banyak sekali perusahaan yang Membuka Lowongan Pekerjaan melalui Email. Tidak dipungkiri lagi, karena dengan Email semuanya akan lebih mudah dan efisien baik untuk Pelamar maupun Pihak Rekrutmen.

Proses recruitment melalui Email dinilai efisien karena hampir semua pekerja setiap harinya menggunakan Email. Dengan hal ini pelamar bisa langsung mengirim lamaran pekerjaan dan dapat langsung dibaca oleh pihak perusahaan.

Akan tetapi hal tersebut membuat pelamar mengesampingkan hal-hal atau aturan yang harus diketahui dalam melamar pekerjaan melalui Email. Berikut 5 Tips dalam Mengirim lamaran kerja melalui Email.

Baca selengkapnya hanya di :
https://www.magnetjob.xyz/2019/02/5-...lalui.html?m=1