TRIBUNNEWS.COM, JAKARTA - Pendaftaran CPNS Periode II resmi dibuka 11 September 2017 lalu. Tahun ini Kementerian Kelautan dan Perikanan (KKP) membuka 329 formasi yang terdiri dari 322 lulusan terbaik setiap universitas, 4 penyandang disabilitas, dan 3 putra/putri Papua.

Sebelumnya penerimaan CPNS KKP disebutkan ada empat jenis formasi, yaitu cumlaude, disabilitas, putra/putri Papua dan Papua Barat, serta umum.

Namun Menteri Susi mengatakan, KKP menghapus formasi cumlaude dan umum dan menggantinya dengan predikat lima lulusan terbaik dari semua akademi atau universitas di Indonesia.

"Jadi kita mengklarifikasi, sebetulnya yang kita maksud adalah kita mencari dan ingin menjaring lima lulusan terbaik dari setiap jurusan, baik universitas maupun akademi. Bukan hanya cumlaude saja," ujar Menteri Susi di Jakarta, Kamis (14/9/2017).

Baca: Zulkifli yang Ditembak Mati Polisi Ternyata Pelaku Utama Pembunuhan Pasutri Pengusaha Garmen

Untuk dapat dikategorikan sebagai lima lulusan terbaik, para pelamar CPNS harus menyertakan surat rekomendasi dari jurusan atau fakultas, atau rektor universitas.

Selain itu, verifikasi juga akan dilakukan dengan pengecekan data yudisium para pelamar di universitas atau akademinya masing-masing.

Pendaftaran terbuka untuk seluruh universitas dan akademi di Indonesia maupun luar negeri dengan akreditasi A dan B.

Jika syarat-syarat tersebut tidak dapat dipenuhi, maka pelamar tidak akan lulus seleksi administrasi.

"Jadi tidak ada lagi batasan IPK (Indeks Prestasi Kumulatif). Yang penting menjadi lima terbaik dari jurusan atau fakultas atau universitasnya," jelas Menteri Susi.

Dengan sistem penerimaan ini, Menteri Susi berharap KKP dapat memperoleh Sumber Daya Manusia (SDM) yang unggul demi mencapai percepatan pembangunan sektor kelautan dan perikanan.

Hal ini sejalan dengan program Golden Handshake di KKP, yaitu pensiun dini karyawan KKP.

Tujuannya untuk efisiensi jumlah dan perbaikan kualitas SDM di KKP dengan lulusan-lulusan unggul.
Rencananya KKP akan melakukan golden handshake kepada hampir 1.000 orang secara bertahap dalam tiga tahun.

"Efisiensi dari (segi) jumlah, tapi kualitas pelayanan naik karena kualitas manusianya naik. Ini sudah digodok sejak awal saya di KKP," kata Menteri Susi.

Menteri Susi menjelaskan bahwa program golden handshake dikhususkan bagi PNS berusia di atas 50 tahun.

"Jadi mereka diprioritaskan untuk pensiun dini, menuju rasionalisasi yang berdasarkan kualitas. Tapi untuk sekarang yang di atas 50 tahun dengan masa kerja lebih dari 10 tahun," papar Susi.

Sumber : http://www.tribunnews.com/nasional/2...-jadi-cpns-kkp

---

Baca Juga :

- Peserta Seleksi CPNS 2017 Ketahuan Curang, Lihat di Balik Bajunya

- Lebih 44 Persen Web SSCN untuk CPNS Diakses Perangkat Mobile

- Kemaritiman Jadi Faktor Utama Masyarakat Puas terhadap Kinerja Pemerintahan