POU YUEN INDONESIA adalah salah satu anak perusahaan Pou Chen Group yang memproduksi sepatu olahraga Nike dan Converse dibangun di atas tanah seluas 40 hektar. Perusahaan kami menjunjung tinggi SDM (Sumber Daya Manusia) yang merupakan aset perusahaan serta melakukan pembangunan area kerja dengan sistem green building. Area kerja karyawan yang mengintegrasikan unsur-unsur alam dan mementingkan mutu untuk memenuhi keselamatan, kesehatan dan kenyamanan.Kami membuka lowongan yaitu:


AFL (Assistant Factory Leader) :

1. Merencanakan dan mengimplementasikan strategi perusahaan dalam gedungnya.
   
2. Mempersiapkan gedung untuk mengikuti dan melaksanakan trial, menyiapkan dokumen, mesin dan
   
3. operator, menyusun layout, tracking periode belajar.
   
4. Memastikan jadwal kerja gedung sesuai dengan BTS/ SPK.
   
5. Menjaga agar persentase produk kualitas baik dalam gedungnya mencapai target yang ditetapkan dan
   
6. memastikan seluruh permasalahan kualitas dapat terselesaikan.
   
7. Menjaga efisiensi gedung agar mencapai target yang diharapkan.
   
   

GL (Group Leader) :

1. Memastikan value stream untuk mengikuti melaksanakan trial, menyiapkan dokumen, mesin dan
   
2. operator, menyusun layout dan tracking periode belajar.
   
3. Memastikan jadwal kerja value stream sesuai dengan BTS dan SPK.
   
4. Menjaga agar persentase produk kualitas baik selalu mencapai target yang ditetapkan dan memastikan seluruh masalah kualitas dapat terselesaikan.
   
5. Menjaga effisiensi value stream agar mencapai target yang ditetapkan.
   
6. Menjaga persentasi repro value stream tidak mencapai batas maksimum yang telah ditetapkan.
   
   

TL (Team Leader) :

1. Mengatur pengerjaan sisa order.
   
2. Memahami proses dan target semua jenis audit, memahami poin poin audit dapat terpenuhi di value
   
3. stream, dan menindak lanjuti temuan audit.
   
4. Memastikan penegakan peraturan perusahaan dalam gedung.
   
5. Bertanggung jawab dalam meningkatkan
   
6. performance di lini produksinya.
   
7. Menciptakan suasana yang kondusif dalam value streamnya melalui team building dan team work.
   
8. Requirement :
   
9. Pendidikan SMA/SMK semua jurusan.
   
10. Diutamakan memiliki pengalaman kerja dan pengalaman manajerial di bidang yang sama (lebih disukai pernah bekerja di pabrik sepatu).
    
11. Dapat mengoperasikan komputer (word, excel, ppt).
    
12. Memiliki kompetensi dalam manajemen K3L, manajemen audit, manajemen jadwal ekspor, manajemen value stream, prosedur style baru.
    
13. Memiliki jiwa kepemimpinan, komunikatif, integritas, disiplin, teliti, proaktif, tanggung jawab, responsif.
    
14. Bersedia di tempatkan di Cianjur.
    

Persayaratan:

1. Minimal 18 Tahun
   
2. Pendidikan SMA/SMK semua jurusan.
   
3. Memiliki pengalaman kerja dan pengalaman manajerial di bidang sepatu (Wajib)
   
4. Memiliki paklaring, surat pengangkatan jabatan, atau slip gaji (untuk yang masih bekerja).
   
5. Dapat mengoperasikan komputer (word, excel, ppt).
   
6. Memiliki kompetensi dalam manajemen K3L, manajemen audit, manajemen jadwal ekspor, manajemen value stream, prosedur style baru.
   
7. Memiliki jiwa kepemimpinan, komunikatif, integritas, disiplin, teliti, proaktif, tanggung jawab, responsif.
   
8. Bersedia di tempatkan di Cianjur.
   

Fasilitas dan keuntungan bagi karyawan :

• Status karyawan tetap setelah lolos masa percobaan selama 3 bulan.
  
• Mendapat pendidikan dan pelatihan secara intensif.
  
• BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan.
  
• Annual MCU.
  
• Makan di kantin karyawan (makan siang Free).
  
• THR sesuai peraturan yang berlaku.
  
• Fasilitas Olahraga.
  
• MESH (untuk jabatan tertentu)
  

Lamaran tidak dipungut biaya

Cara Melamar :
Lamar Via Jobstreet.com: https://www.jobstreet.co.id/id/job/p...2?fr=23&src=44