TS
andafcom
Nih Gan Cara Menghadapi Karakter Bos yang Menyebalkan
Sayangnya dalam dunia nyata, bos yang ideal itu terbilang langka. Ya memang, tak ada satupun manusia yang sempurna di dunia ini, termasuk sosok si bos.
Sumur
Quote:
bawahan untuk membereskan semuanya. Keuntungannya adalah, agan akan mendapatkan pengalaman yang sangat besar karena agan mengerjakan pekerjaan si bos.
2. Si bom waktu yang siap meledak
Tipe bos ini biasanya yang paling membuat tertekan dan suasana kerja sama sekali tak nyaman. Ada hal kecil saja yang tak disukainya akan membuatnya murka.
Agan tiba di kantor terlambat 5 menit saja, mungkin akan dicaci habis-habisan. Meja kerjanya berantakan, bisa saja ia akan berteriak histeris memaki semua bawahan.
Solusi
Buatlah daftar apa saja yang dapat memicu kemarahan si bos. Pastikan untuk menghindari setiap hal yang dapat membuatnya murka. Hal ini tentu akan sangat membuat agan tidak nyaman, karena selalu khawatir dan waspada. Tetapi selama agan masih bekerja di sana, hal inilah yang harus agan lakukan. Memang hal ini begitu menjengkelkan tetapi agan masih bisa menyiasatinya.
3. Si Narsis
Bekerja dengan seorang narsis, seseorang pasti akan merasa tidak dianggap. Tidak banyak yang bisa dilakukan oleh si bos narsis kecuali dia sering membanggakan kehebatannya. Sering membicarakan kelebihannya dan menganggap hasil kerja bawahan tak ada artinya.
Solusi
Simpan sebuah catatan akan projek dan pencapaian terbaru agan. Jangan mengaganlkan bos agan untuk menyimpan catatan pencapaian dan pengesahan agan. Bisa-bisa pencapaian agan akan diklaim sebagai prestasinya. Jika waktunya tepat, umumkan pencapaian agan pada atasan si bos.
4. Si gila kuasa
Tipe bos ini akan selalu merasa dirinya benar. Apapun yang diucapkannya bagaikan fatwa yang harus dituruti umat. Apapun yang agan kerjakan meskipun hal kecil akan selalu dalam pengawasannya. Bahkan dia akan memaksa agan untuk meniru cara kerjanya. Dia juga selalu minta dilibatkan dalam pengambilan keputusan sekecil apapun. Dia selalu ingin orang hormat dan tunduk di hadapannya. Sekali saja ia merasa tak dihargai, ia akan mengambil tindakan yang ekstrim dengan memecat atau memutasi pegawainya.
Solusi
Ingatlah bahwa para bos rentan terhadap rasa tidak aman dan juga kekurangan mereka. Tunjukkan apresiasi lebih untuk mendukung dan menghargainya. Sesekali ajak si bos bergabung makan siang bersama rekan kerja agan. Mungkin cara ini akan membantu agan untuk memahaminya dan dapat meningkatkan hubungan dengannya serta membuka jalan untuk saling percaya dan menghormati
Sebenarnya, karakter bos yang menyebalkan itu akan menjadi tantangan tersendiri. Hal ini akan meningkatkan kepekaan agan dalam menghadapi karakter manusia dengan kepribadian yang sulit. Jika agan berhasil 'menaklukannya' , tentu saja ini menjadi pengalaman yang sangat berharga dalam kehidupan. Dan akan menjadi bekal di kehidupan selanjutnya. [Editor: Tri Meinarni]
Spoiler for :
Solusi
Lihatlah ini sebagai suatu kesempatan belajar. Menjadi saganran bos, agan tidak hanya mendapatkan poin tambahan untuk evaluasi kinerja agan berikutnya, hal ini juga menambah portfolio pengalaman agan. CV Agan akan menjadi jauh lebih mengesankan.
Lihatlah ini sebagai suatu kesempatan belajar. Menjadi saganran bos, agan tidak hanya mendapatkan poin tambahan untuk evaluasi kinerja agan berikutnya, hal ini juga menambah portfolio pengalaman agan. CV Agan akan menjadi jauh lebih mengesankan.
2. Si bom waktu yang siap meledak
Tipe bos ini biasanya yang paling membuat tertekan dan suasana kerja sama sekali tak nyaman. Ada hal kecil saja yang tak disukainya akan membuatnya murka.
Agan tiba di kantor terlambat 5 menit saja, mungkin akan dicaci habis-habisan. Meja kerjanya berantakan, bisa saja ia akan berteriak histeris memaki semua bawahan.
Solusi
Buatlah daftar apa saja yang dapat memicu kemarahan si bos. Pastikan untuk menghindari setiap hal yang dapat membuatnya murka. Hal ini tentu akan sangat membuat agan tidak nyaman, karena selalu khawatir dan waspada. Tetapi selama agan masih bekerja di sana, hal inilah yang harus agan lakukan. Memang hal ini begitu menjengkelkan tetapi agan masih bisa menyiasatinya.
3. Si Narsis
Bekerja dengan seorang narsis, seseorang pasti akan merasa tidak dianggap. Tidak banyak yang bisa dilakukan oleh si bos narsis kecuali dia sering membanggakan kehebatannya. Sering membicarakan kelebihannya dan menganggap hasil kerja bawahan tak ada artinya.
Solusi
Simpan sebuah catatan akan projek dan pencapaian terbaru agan. Jangan mengaganlkan bos agan untuk menyimpan catatan pencapaian dan pengesahan agan. Bisa-bisa pencapaian agan akan diklaim sebagai prestasinya. Jika waktunya tepat, umumkan pencapaian agan pada atasan si bos.
4. Si gila kuasa
Tipe bos ini akan selalu merasa dirinya benar. Apapun yang diucapkannya bagaikan fatwa yang harus dituruti umat. Apapun yang agan kerjakan meskipun hal kecil akan selalu dalam pengawasannya. Bahkan dia akan memaksa agan untuk meniru cara kerjanya. Dia juga selalu minta dilibatkan dalam pengambilan keputusan sekecil apapun. Dia selalu ingin orang hormat dan tunduk di hadapannya. Sekali saja ia merasa tak dihargai, ia akan mengambil tindakan yang ekstrim dengan memecat atau memutasi pegawainya.
Solusi
Ingatlah bahwa para bos rentan terhadap rasa tidak aman dan juga kekurangan mereka. Tunjukkan apresiasi lebih untuk mendukung dan menghargainya. Sesekali ajak si bos bergabung makan siang bersama rekan kerja agan. Mungkin cara ini akan membantu agan untuk memahaminya dan dapat meningkatkan hubungan dengannya serta membuka jalan untuk saling percaya dan menghormati
Sebenarnya, karakter bos yang menyebalkan itu akan menjadi tantangan tersendiri. Hal ini akan meningkatkan kepekaan agan dalam menghadapi karakter manusia dengan kepribadian yang sulit. Jika agan berhasil 'menaklukannya' , tentu saja ini menjadi pengalaman yang sangat berharga dalam kehidupan. Dan akan menjadi bekal di kehidupan selanjutnya. [Editor: Tri Meinarni]
Sumur
0
1.1K
Kutip
1
Balasan
Komentar yang asik ya
Urutan
Terbaru
Terlama
Komentar yang asik ya
Komunitas Pilihan