:tepar
Reserved, untuk cendolers dong
Quote:
Original Posted By ZallJunky►nyang nmr satu indonesia bngt tuh, sistem nya ga asik. banyak orang2 hebat kita kurang di akui di negaranya sendiri, malah negara lain yg mengakui bakat dan keahlian mereka. miris
Quote:
Original Posted By mixlouds►kumpulan thread nya keren gan, memotivasi..
semoga hidup agan selalu diberi keberkahan yaa.. aamiin
Quote:
Original Posted By nozombies1234►7. Menganggap remeh seorang jomblo. Siapatahu jomblo tersebut adalah orang yang berkualitas tinggi dan berkelas
8. Mulut dan jempol yang kurang dijaga di socmed. Yang beginian mending dimusnahin aja deh

Quote:
Original Posted By frankel►bener banget gan, coba anak indonesia dibiarkan berkreativitas tanpa dihalangi kemauan orang tua dan rasa gengsi.
Quote:
Original Posted By sas.forces►no.2 bukan gue

tambahan :
senang berpura-pura, pura2 baik
kasarnya bermuka dua
Quote:
Original Posted By perawancanggih►point 1 dan 5. miris bgt. itu jg terjadi di rata2 perkantoran indonesia.
1. prestasi bawah "dicuri" atasan
2. kesalahan atasan "dikambinghitamkan" ke bawah
3. punya ide bagus, tp karena ga ada yg support akhirnya kerja sendiri tanpa team. hasil ga maksimal lgs keluar para komentator
4. banyak org Asal Bapak Senang di kantor. begitu berani keluar argumentasi perbaikan di forum meeting dpn bos, 100 org ABS lgs mencemooh. yg salah jd benar di forum. yg benar jd malas ngomong. akhirnya di forum tidak pernah bahas perbaikan masalah. karena semua dibuat seolah2 tdk ada masalah
5. yang berani berkata benar akhirnya terpaksa ikutan ABS daripada dipecat. masih butuh kerja jd terpaksa melawan hati nurani.
6. generasi muda selalu dijegal generasi tua supaya bos tetap memakai tenaga generasi tua.
7. bos muda (anak bos) selalu mau mencari karyawan muda (calon manager masa depan). tetapi manager senior takut tersaingi dan bermain politik di dlm kantor supaya terliat di depan bos kalau manager senior hebat dan karyawan muda ga bs kerja.
Quote:
Original Posted By twisctre►Kata dosen gw semakin rendah clearance (keliatan dr standar deviasi gede banget dan distribusi mnumpuk di 1 titik) semakin mass producted sesuatu. Jaman dulu sebelum ada mass product, tingkat kesalahan produk tinggi banget. Kalo belajar statistik lu ngerti nanti.
Gmn kalo manusia beneran mass producted kayak novel aldous huxley ya? Nggak ada yg beda. Sementara Tuhan menciptakan kita berbeda, kalo lu itung pake teori peluang, manusia sama persis jg akan di bawah 10^-13 (seper-sepuluh miliar). Lah, nCr(30,2) hasilnya gede banget kok
Bukti empiris anak kembar emg muka mirip, tapi emang fisiologi sama? Hal ga penting kayak tai lalat emang sama? Ini blm lihat sikap dan orientasi ya yg bisa bikin anak kembar bisa sering berantem.
Jadi itu bukti Tuhan menciptakan kita berbeda, jd kita harus mencintai perbedaan toh nyatanya kita ditakdirkan berbeda.
Sorry abis uts
