wah ane ga tau gan, bantu sundul aja deh, mungkin sepuh sini ada yang tau. btw lg proses lowongan apa gan ? engineerr gan,,agan tau gk??
Setuju sih. Tapi prinsipnya waktu kita ikut psikotest adalah buat lulus test kerja. Contoh: misal ikut test masuk karyawan di PT Astra International Tbk., yang lolos test itu kebanyakan udah latihan dulu bocoran soal-soalnya + jawabannya. Kalo tetep mau idealis, misal nggak mau belajar bocoran,
ada yang jual buku psikotest dari ugm gak??? kalo ane liat tiap ketemu anak2 ugm yang ikut psikotest pasti mereka ngerjainnya cepet amat,,, apalagi kalo psikotest dari perusahaan astra group yang soalnya selalu sama....... apa mereka udah pada punya bocorannya kali yak....wkwkwkw
6 bulan itu udah lama menurut gw, emang MT yang ente incer cuma 1 ya? sayang bgt, MT yang bagus banyak padahal. ya kalo ente ga mau punya tanggung jawab yang besar, dan takut gak survive, udah keburu takut dluan, ya mending jadi staff aja, ga usah jadi MT hehe kalo kaya unilever ane juga mau g
hello mau sharing cerita eheheheh gw baru sign kemarin di sayap mas utama banyak si tunjangan yang diberikan heheheh ada makan siang gratis tiap hari di kantin lohhh trus tiap taun ada reward bagi karyawan yang bagus dan berprestasi berhadiah undian bisa umroh masing2 agama misal ke mekah, isra
misi gan... ane bukan karyawan PT. Asahimas,tapi ane cuma memberi sarana buat teman-teman kaskuser buat ngobrolin tentang nih perusahaan. Bisa ngomongin tes,salary,dan budaya kerja di sana (bagi yg sudah menjadi karyawan asahimas) ane kemarin tes tertulis dan MCU 1 di PT asahimas flat glass,dan an
wah gan sekarang ane dipanggil di Tigaraksa Satria jadi MT kalo ada yg berkenan tolong share dung gimana suasana kerja di mana :matabelo salary di tiga raksa per mei 2014 adalah GP : 3.5 jt Uang Makan : 23.500/hari transport : 23.500/hari total sekitar 4.6 anlah kalo ane sendiri sih sbenernya ku
