Knapa gak diundang psikotes tulis dulu 1000 orang, baru disaring jdi 120 orang utk interview yak? Nyaring lewat sikotes tulis jauh lbih gmpang dbanding nyaring dgn mnilai cv kan? ya jelas lebih gampang nyaring lewat CV lah.....:D bayangin aja kalo ente HRnya ngundang 1000 orang buat psikotes hem
Pas bener nih ada thread masalah Daewoo. mau nanya yg sudah bergabung disana nih. Rate disana buat exp berapa? atau buat fresh berapa yah? buat perbandingan fresh saipem 6 juta. Saya interview minggu depan di invite lewat linkedin (soalnya saya belum pernah kirim CV ke DSME) mau nanyain rate buat
Btw kepala HRD ke korea brg batch 1? Brarti bener dong jalan jalan ke korea visit sana ntar :F ga semua yang ente dengar itu akurat......:malus
