Pantes sepupu ane kemarin wawancara kerja di perusahaan gagal , pdhal orangnya pinter banget nilai ip nya tinggi hampir cumlaude, lulusan kampus ternama dan pengalaman sudah banyak karena udh pernah ke jepun. Ternyata faktor simpel kek gini juga menentukan toh hmmm :cool
Izin ninggal jejak, ane dah pengalaman udh pernah coba semua baik yougov maupun ipanel dan itu ga segampang yg dipikirkan. Survei seminggu cuma ada Paling banyak cuma ada/muncul 3x dan itu pun untung-untungan, klo ga lolos surveinya berarti ga dapet point
Gw bantu jawab ya, ada betulnya temen ente bilang, CPNS sebenarnya ya bisa dibilang untung2an aja, karena soal2nya itu murni dibuat seacak mungkin, bocoran2 yang ada ga bisa banget jadi patokan, bahkan dari tahun lalu, tujuan utamanya sih mengurangi kecurangan tapi di sisi lain ya, ga ada yang bis
Ane lebih suka kesendirian gatau kenapa, karena urusan yg ingin dilakukan lebih cepat clear ketimbang barengan ama tmen yg mau menyelesaikan sesuatu harus berdebat dlu yg ujung"nya mlah ga maksimal hasilnya
