Kan intinya cewek bos udah gak niat kerja di situ. Berarti gak masalah kan klo kena SP 3? Klo masalah pengembalian 10x gaji,,kecil kemungkinan akan diperpanjang, soalnya gak ada berkas yang ditahan. Itu menurut saya lho bos.. :hammer Iya. . .cewe ane dah ga mau niat di situ Gan. . . Pihak manaje
1. Buat pembelajaran bos, usahakan pada saat penandatanganan kontrak kerja tanyakan hal-hal yang masih belum dimengerti, termasuk jadwal training, masalah kompensasi, dll. Jangan asal tanda tangan dan anda menyesal kemudian. 2. Masalah kompensasi. Sudah lumrah sekarang, apabila ada proses trainin
Woi. . . .emangnya benerin jakarta kaya bikin pop mie ape. . . 3 menit. . .cling. . .jadi gitu???? :capedes Emank Jokowi-Ahok Allah ape???? Kun Fa Ya Kun. . .Langsung jadi???? :capedes Lihat deh Gan. . .Jokowi mau mimpin jakarta aja, warga solo pada ga mau....mereka pengen jokowi tetap jadi pemimp
ehmm kalo sudah tanda tangan kontrak repot gan.. apalagi klo training diwajibin di kontrak tersebut.. bukan masalah gak bisa nyari orang lagi sih.. tapi karena udah tanda tangan kontraknya itu.. sabar ya gan.. :) Yupz Gan. . . Yang ane ga habis pikir mah cuma cafe dan posisi frontline saja macam
Sebelumnya Maaf kalo salah tempat, Ane hanya mau berbagi cerita dan minta pendapat agan dan sista yang ada di forum ini. . . Ga usah banyakan prolog. . .langsung aja ke ceritanya Gan : Kejadian ini bermula ketika cewe ane cari kerja PartTime. . .Nah, ada lowongan sebagai frontline di suatu cafe G
bantu sundul gan sambil nyimak :sundulgans mampir ya gan ke blog ane :kiss :armyDragonslayerzZ was here:army Thanks dah bantu nyundul Gan. . . Blog bisnis ya Gan?
hello, gan coba ditelaah satu persatu : 1.sudah tanda tangan kontrak kerja.sewaktu tanda-tangan adakah sesi tanya jawab? karena merupakan hak pekerja untuk menanyakan pasal-pasal kontrak kerja yg dianggapnya belum jelas. 2.untuk posisi-posisi strategis dan pengambil keputusan,memang diwajibkan full