pernah baca artikel di linkedin yang ngequote kata-kata CEO Nokia ini.. "we didn't do something wrong, but somehow we lose.." :mewek
ngomongin soal harta mah ane yakin bgt, orang2 yg TS sebutin, jumlah kekayaannya masih jauh di atas tsb.. dan masih banyak orang kaya yang ga keekspos (ngatur supaya ga diekspos) macem yang punya perusahaan2 tivi selain CT :D
wih darah le mafioso nih.. semoga bisa membawa liga calcio kembali mentereng dengan calciopoli yang lebih masif, terstruktur, dan sistematis :ngakaks
agan2 yg kerja di chevron.. nubitol mau nanya dong, kenapa perusahaan2 minyak konvensional kyk chevron gini ga beralih eksplorasi dan produksi minyak shale kyk yg diproduksi perusahaan2 shale oil n gas USA sono.. pernah baca2 d google, katanya cadangan shale oil dan shale gas di negara kita lumay...
yang sangat mendasar untuk dibenahin kalo mau ni negara mendingan perekonomiannya.. 1. rakyat harus ditingkatin pendidikannya gan, pendidikan formal, informal, moral, dan finansialnya.. miris ane jaman skrg (mungkin dari dulu; dan udh jadi budaya negara kita) banyak banget yang bukan dari keluarg...
ane ngisi application di taleo nya aja puyeng gan yang di bagian setelah data diri :capedes :capedes :capedes masih cari niat dan inspirasi sih nih buat ikut UFLP ini.. :capedes TS boleh dishare dongs online test nya model kyk gmn.. verbal & numerical reasoning kah? or ada embel2 tes lainnya?
perusahaan penipuan gan ini mah.. :najiss ntr krja nya disuruh cari dana ke perusahaan2 dengan alasan buat dialihkan lagi ke lembaga2 sosial gede kyk model WHO, dll.. blgnya ntr perusahaan ga perlu CSR lg..
iya gan ane siap menanti email cinta dr HR GAI.. eniwei knp keluar gan dulu??? sayang bgt pdhl udh bsa lolos MT.. bisa cerita suka duka nya ga gan selama MT Garuda? hehehe
halo agan2, ada yang udh diproses untuk rekrutmen MT Sales Garuda Indonesia? ane terakhir udah daftar via website nya Garuda, sampe skrg belum ada info
halo agan2.. ane mau tanya, ane kan udh pernah ikut recruitment process di HMS ini untuk GT 2015 bulan April kmrn, tapi gagal gan, gagalnya di assesment day nya.. :( nah, kira-kira masa tunggu nya berapa lama ya? apakah minimal 1 tahun atau misal ada batch november nanti ane udh bisa ikutan?
Gan itu poin yang ane gedein sama kasih warna merah tulisannya, semua nya dalem bahasa inggris jelasinnya? apa ada yang pake bahasa indonesia jg? tes skill pake bahasa inggris ya gan? coba bantu ya gan.. untuk smua proses interview di PB Taxand, pake bhs inggris dan modelnya panel interview gan..
misi om2 di HMS, barusan ane diinvite interview user untuk posisi sales analyst.. ada yg pernah ga gan intvw user untuk posisi serupa? kalo ada tolong bisikin donks kisi2nya kira2 apaan aja.. ane bukan anak marketing abisnya gan.. :capedes sama bisikin rate nya jg gan.. apakah se-wow GT? :matabelo:
halo gan.. ane numpang nanya donk.. ane kan udh gagal jalur GT 2015 di tahap assesment day nya.. :berdukas nah kira2, kalo tahun depan ane apply lagi bisa ga ya? ane takut yg udh gagal, bakal diblacklist gtu.. abisnya ane pengen bgt kerja di PMI gan.. keren abis culture 'go ahead' nya.. :matabelo...
16 itu buat yang lokasi jabodetabek gan.. 15 yg dari luar jkt ohhhhh.. oke2 gann.. ane takutnya penipuan..:takuts
gann.. ada yang dicall sama mas O*a untuk ikut briefing tgl 14 april n assesment day nya tgl 16 gaa? ane liat temen2 pada dipanggilnya bwt tgl 14 n 15 april abisnya :bingung
http://uptobox.com/pyn3ys5m9twt/Afrojack ft. 30 Second to Mars - Do or Die.mp3 ctou ngg.. nganu gann.. makasih n maa sblmnya, tp itu yg feat afrojack gan.. yg 30StM sndiri ada ga gan? maap nih ngerepotin gann
Selamat datang dan selamat bergabung di forum resmi yg terhormat BRENGOZER:cendolb Trimakasih gan udah mampir dan berbagi pengalaman di forum ini:sundulgans Iya betul gan, kalo yg buat manjangin rambut ane dulu waktu SD sama temen temen make sampo metal fortis. Warna merah untuk menebalkan da