alexa-tracking
Kategori
Kategori
Pengumuman! Mau dimodalin 25 Juta untuk acara komunitas? Ceritain aja tentang komunitas lo di sini!
Home / FORUM / All / News / ... / Dunia Kerja & Profesi /
Cara Lolos Wawancara User dan HRD
1024
1024
KASKUS
51
244
https://www.kaskus.co.id/thread/5cb3eee04601cf5ee445c4df/cara-lolos-wawancara-user-dan-hrd

Cara Lolos Wawancara User dan HRD

Proses Wawancara User dan HRD adalah tahapan untuk berkomunikasi secara langsung antara pihak perusahaan/institusi dengan calon karyawan untuk klarifikasi kualitas kandidat secara soft skill dan hard skill. Pihak user adalah orang yang memegang posisi penting yang nantinya akan menjadi atasan langsung dari kandidat. Sedangkan pihak HRD adalah orang yang akan pertama kali melakukan interview sebelum melanjutkan ke interview user.

Proses interview seringkali menjadi tahapan paling akhir atau kedua terakhir dalam tahapan seleksi rekruitasi dari pihak perusahaan swasta ataupun lembaga negeri. Tujuan dari tahapan ini seringkali menjadi pengukur sekaligus klarifikasi kualitas kandidat yang dapat dinilai secara langsung oleh pihak user dan HRD perusahaan/institusi terkait sebelum dinyatakan lolos.

Proses interview user

Proses interview user adalah proses komunikasi langsung antara kandidat dengan orang yang nantinya akan menjadi atasan langsung terkait pemahaman mendalam tentang segala sesuatu yang menyangkut posisi yang akan dipegang oleh kandidat. Secara keseluruhan, pertanyaan yang diajukan oleh user tentunya berbeda tergantung pada tipe perusahaan dan posisi yang dipegang oleh user itu sendiri.

Namun secara umum, tipe pertanyaan yang akan ditanyakan oleh user adalah sebagai berikut:

Alasan mengambil posisi yang dipilih oleh kandidat
Kesiapan menghadapi tekanan dari posisi yang dipilih
Cara untuk terus bisa berkembang
Cara membagi waktu antara pekerjaan dan urusan pribadi
Kemampuan eksisting yang dimiliki dan menunjang untuk posisi yang dipilih
Kesiapan untuk ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia

Kunci utama dalam proses interview User bergantung pada kemampuan kandidat dalam memahami karakteristik dari user yang dihadapi karena pada proses ini penilaian cenderung bersifat subjektif. Hal ini disebabkan para pemegang posisi memiliki hak prerogatif untuk memilih pekerja yang akan menjadi bawahannya yang tentu saja user cenderung melihat dari kesesuaian sifat, kebiasaan, cara bersikap, cara berkomunikasi, dan hal subjektif lainnya dari kandidat.

Proses interview HRD

Proses interview HRD adalah proses komunikasi langsung antara kandidat dengan pihak HRD dari perusahaan/institusi terkait pemahaman lebih lanjut dari pihak HRD terhadap kualifikasi dari kandidat. Seringkali terdapat informasi yang masih ambigu dalam dokumen yang diberikan oleh kandidat sehingga perlu dipastikan dan diperdalam lagi dalam proses wawancara.
Secara umum, tipe pertanyaan yang akan ditanyakan oleh pihak HRD diantaranya:

Identitas diri (nama, tingkat pendidikan, jurusan)
Aktivitas akademik dan non-akademik yang dilakukan saat masa perkuliahan (bagi yang freshgraduate)
Posisi dan proyek apa saja yang pernah dilakukan di perusahaan/institusi sebelumnya (bagi yang berpengalaman)
Alasan memilih perusahaan/institusi tersebut
Kemampuan eksisting apa saja yang dimiliki (terutama kemampuan mengoperasikan software)
Kesiapan untuk ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia

Kunci utama dalam proses interview HRD bergantung pada kemampuan kandidat dalam menjelaskan seluruh kualifikasi dengan jelas dan sistematis karena pada proses ini penilaian cenderung bersifat objektif. Hal ini disebabkan pihak HRD ingin mengambil kandidat yang memiliki kualifikasi terbaik agar ketika di dalam perusahaan/institusi dapat memberikan kontribusi yang maksimal dan tidak memerlukan banyak pelatihan sehingga akan menghemat keuangan perusahaan.

Kesimpulannya, proses wawancara merupakan tahapan untuk show-off kemampuan semaksimal mungkin agar meyakinkan pihak user maupun HRD bahwa kandidat memang memiliki kualifikasi yang mumpuni sehingga layak untuk lolos interview diterima di perusahaan/institusi terkait.


Diubah oleh seotog08
Beri apresiasi terhadap thread ini Gan!


GDP Network
© 2019 KASKUS, PT Darta Media Indonesia. All rights reserved
Ikuti KASKUS di