Halo agan sista tersayaaang
Balik lagi nih sama TS nubie sama thread baru. Mumpung lagi rame-ramenya ada tes CPNS gitu.
Nah yang ts mau angkat kali ini tuh sebenernya enakan mana sih kerja jadi pegawai swasta, jadi pns, apa wiraswasta ya? HEHE
Ini semua pure dari pendapat ts ya, kalau misal ada yang beda pendapat atau mau ngasih pendapat komentar aja di bawah tapi jangan dibully ya gansis malu.


Oke langsung aja nih gansis, cuss ke event yang lagi hype banget di tahun 2018, yap apalagi kalau bukan penerimaan CPNS 2018, abdi negara yang semoga aja bisa bekerja sesuai amanah nantinya .
Profesi sebagai PNS nih emang lagi hype banget nih. Selain karena tunjangan pensiun, yang pastinya nanti kalau gansis sudah tua ga ngrepotin anak lagi, juga malah mungkin bisa bantu keuangan anak kita nantinya.
Selain itu juga gaji PNS ini selalu naik kan setiap tahun, tanpa perlu demo-demo, soalnya gaji pns dihitung kenaikannya berdasarkan inflasi terhadap rupiah nih.
Nih gansis grafiknya (Sumber: Detik Finance)


Trend ini sebenarnya wajar sih gan, ngeliat jaminan hidup dan masa depan yang pasti.
.
.
O iya sebelum kita lanjutin baca, jangan lupa ya buat kasih cendolnya dan mohon buat ga dilempar ya gansis, sakit rasanya. Maklum kan ts hatinya lembut malu.
.
Oke, lanjuut....

Nah dari grafik itu bisa dilihat nih gaji pokok buat PNS yang trendnya semakin naik. Buat gambaran aja nih gansis, gaji pokok (gapok) buat cpns lulusan s1 aka sarjana yang berarti di golongan 3A dengan pengalaman 0 tahun itu 2.456.700, itu sama di semua daerah. Terus yang bedain apa dong? Yang bedain tunjangannya gansis. Kalau di pusat tunjangannya bakalan lebih gede daripada yang di daerah. Tapi kalau misalnya kita di daerah yang deket ama perbatasan atau memang konsumtifnya mahal misal di Kalimantan juga bakalan dapet tunjangan yang lebih besar dibandingkan daerah yang konsumtifnya lebih rendah. Gituuu.
Misal nih, tunjangan di Kalimantan sama di Jawa Tengah mesti lebih besar di Kalimantan.

Itu tadi positifnya kalau jadi PNS ya gansis, soalnya kan di saat ini masih banyak generasi x di lingkungan kita. So, kalau kita jadi PNS masih dianggap suatu hal yang keren.
.
Kita bahas generasi dulu deh biar ga bingung lanjutin bacanya:

Nah itu buat penjelasannya gansis. Pahamin dulu ya, soalnya pembahasannya bakalan panjang ini, kita coba buka wawasan dan sharing bareng, kalau ada yang mau sharing bisa comment di bawah ya .

Kita bahas yuk, kenapa buat ortu-ortu kita jadi pns itu pekerjaan idaman banget.
Buat yang masih main kaskus, kemungkinan adalah generasi x, y, maupun gen z kan ini. Dan ortu kita kemungkinan di generasi babyboomer atau gen x.
Memang sifat dari mereka gansis buat cari pekerjaan yang sifatnya longterm dan stable. Jadi jangan heran kalau misalkan di lingkungan kita sekarang jadi PNS itu masih dielu-elukan karena katanya kalau sudah jadi PNS atau sekarang sebutannya Aparatur Sipil Negara (ASN) itu sudah pasti masa depannya jelas.

Oke sip. Cukup buat intro.
Kita lanjut deh buat bandingin antara PNS, Pegawai Swasta, sama Wiraswasta biar konten ini ga mlenceng kemana-mana.

Nah ini sampai tahapan yang menarik, kita bahas sifat dari generasi Y (Millenial) yang merupakan peserta tes CPNS 2018 ini. Kok bisa gen Y doang? Ya iya dong, kan ada di syaratnya. Nih:
Sesuai Ayat (1) Pasal 23 Peraturan Pemerintah (PP) Nomor: 11 Tahun 2017, pada prinsipnya setiap warga Negara Indonesia (WNI) mempunyai kesempatan yang sama untuk menjadi PNS, sepanjang memenuhi 10 (sepuluh) persyaratan sebagai berikut:
1) Usia paling rendah 18 (delapan belas) tahun dan paling tinggi 35 (tiga puluh lima) tahun pada saat melamar.
2) Tidak pernah dipidana dengan pidana penjara berdasarkan putusan pengadilan yang sudah mempunyai kekuatan hukum tetap karena melakukan tindak pidana dengan pidana penjara 2 (dua) tahun atau lebih.
3) dst.

Nah di situ sudah jelas kan gansis, minimal 18 tahun (Kelahiran tahun 2000) dan maksimal 35 tahun (kelahiran tahun 1983), yang berarti semua merupakan gen Y.
Kalau dari sifat gen Y yang percaya diri, berorientasi terhadap kesuksesan, toleran, kompetitif, dan haus perhatian malu, ts bisa kasih pendapat aja sih kalau PNS kayanya bukan pilihan yang tepat. Soalnya gini nih gansis, kalau kita di PNS kita ga bisa berkompetisi yang sebegitunya, soalnya semua dinilai berdasarkan masa kerja, jadi kalau masa kerjanya lebih lama ya lebih diperhitungkan dan gajinya lebih gede, ga ngeliat kapasitas orangnya gimana .
Sampai ada yang nyebut PNS itu Pagi Nunggu Sore, karena gaada motivasi buat bekerja lebih. Lah kan ntar bisa jadi Kabag, Kabiro, Kasi, dll? Itu ada syaratnya gansis, masa jabatan x tahun, usia minimal x tahun. Kan ga asyik ya misal mau jadi yang setara manajer gitu harus nunggu tua dulu. Tapi balik lagi ya gansis kalau ini semua itu pilihan.
.
.
TS sekarang kerjanya di swasta, di BUMN milik China nih.  Menurut TS yang baru bekerja 1 tahun, bekerja sebagai swasta jauh lebih bisa buat fasilitasin gen y deh. Ya walaupun TS ga jelas ada di gen Y atau Z, soalnya lahir di 1995. (Ada yang bilang di Gen Y ada juga yang bilang Gen Z). Oke skip bahas TS sebelum mual ya hehehe
Jadi gini nih, kalau kita kerja di swasta gitu, kita bisa perform lebih dibanding di instansi pemerintah, soalnya kalau kita bagus kita dinilai atasan baik ya kita bisa naik gaji bahkan bisa naik jabatan, ga harus nunggu kerja x tahun kaya di pemerintahan, tapi ya kalau kerjanya jelek ya siap-siap aja langsung dimarahin wkwk, atau malah didepak.
Nah sifat kompetitif dan haus perhatian dari gen y nih bisa banget buat dimanfaatin di swasta.  Kalau misal ngrasa ga berkembang tinggal cari kerjaan di kantor yang lain, lebih mobile gitu lah kalo bahasanya orang sekarang.
Kerja 2 tahun, dapet pengalaman, pindah kerja ke tempat baru, naik gaji, naik jabatan .

Kalau di PNS? Gabisa gan, kenaikan gaji itu berkala, misal nih mau naik golongan (biar naik gaji paling ngga harus naik golongan)  dari golongan 3A ke 3B, mesti nunggu 4 tahun terus naiknya cuma kisaran ratusan ribu (di luar tunjangan).


Yuk gambar lagi biar ga bosen:

Kalau lihat di infografiknya, ntar nih gansis di tahun 2025 Gen Y bakalan ngedominasi 75 persen jumlah pekerja hari ini, so kalau misal ngeliat ini, kita bakalan jadi pekerja paling banyak nih di sektor pemerintahan maupun swasta. Kita akan menjadi bagian penting dari kemajuan negeri ini .


Mantep ya bahas pegawai?
Udah bosen belum?
Belum kan ya?
Buktinya masih baca nih sampai baris ini hehe,
Habis ini tenang kita bahas sang entrepreneur , berjiwa bebas, menggaji diri sendiri dan menggaji orang lain.



Ya sekarang kita bahas si pejuang kita di sisi lain untuk ekonomi Indonesia.
Orang yang berada di tahap ini, tidak lagi terkungkung dengan aturan dan juga dengan tanggal gajian. (Haha curcol abis deh) .
Nanti di bawah bakalan ada video yang isinya bandingin pegawai sama entrepreneur, ada wawancaranya juga.
Dan ada bocoran income dari wiraswasta/pengusaha yang udah sukses di bidangnya, ataupun yang baru saja mulai usaha.
Sekarang di zaman yang familiar sekali dengan teknologi, buat bikin usaha  udah ga perlu lagi mikir berat kaya dulu, yang harus nyari tempat dll. Sekarang buka toko tinggal buka hp doang tokonya buka, dong!!

Lahan tokonya ada di layar hp gansis, ga perlu puluhan m2, cukup 4 inchi aja .
Banyak orang yang udah bosen jadi pegawai, tapi kalau ditanya mau jadi apa, pengennya bikin usaha. Giliran ditanya mau rencana usaha apa, eh belum tau. Ini sih umum kok, wajar.
Banyak yang udah jadi pegawai tapi sebenernya jiwanya ga di situ, tapi kalau mau keluar terus jadi pengusaha masih takut kalau nanti usahanya gagal lah, keuangan jadi berantakan dll.
Usaha memang bakalan selalu ada up and down-nya, apalagi kalau masih awal-awal. Tapi kalau dijalanin karena emang passion dan seneng mesti bakalan bisa dilewatin kok dan happy ending. Intinya niat yang baik aja kalau kata orang yang selama ini udah ngejalanin usahanya.
.
Pengusaha ini bukan lagi ladangnya orang-orang tua, sudah banyak pengusaha yang sudah sukses di usia muda, atau mereka biasa bilang FFB30 (Financial Freedom Before 30). Kalau mau baca soal Financial Freedom nanti bisa liat di forum kok, banyak yang udah bikin soal itu.Intinya kalau wiraswasta sebenernya ladang yang paling hijau buat para generasi Y yang lebih kreatif dan butuh pengakuan dalam hal yang berbeda. Kalau masih ragu, investasi dulu aja.
.
.
Di bawah ini bisa dicek ya gansis buat yang mau tau kehidupan pegawai swasta, dan juga pengusaha.

Keseharian gawe jadi pegawai swasta:
&t=14s

Sharing sama temen yang sama-sama kerja di swasta + entrepreneurmuda:
&t=2s

Ngobrol ringan sama entreprenur senior (Pemilik Roti Bakar "Legend"  - Roti Bakar Eddy Lebak Bulus)


Link channel yt: http://www. youtube.com/yustisianatikahapsari/

Buat yang mau tau kisah sukses mereka silakan dicek aja di youtube TS ya gansis , jangan lupa buat like, comment, share, and subscribe ya ; Dan buat thread ini ditunggu cendolnyaaa.
.
.
.
Intinya sih kerja itu ibadah gansis, selain cari salary juga cari kenyamanannya, jadi work with passion, jangan sampai kerja asal kerja yang akhirnya malah ngerugiin orang lain karena performa kita. See you on the next thread