Batas Jam Kerja di Indonesia Menurut Undang-Undang 555 ViewsSungguh melelahkan bila diharuskan bekerja selama berjam-jam, apalagi jika harus menggunakan jam-jam diluar kantor (lembur). Berikut pertanyaan dan jawaban seputar jam kerja yang semoga dapat menjawab pertanyaanmu seputar jam kerja: Seben
asli sampah itu gan, ane jg pernah ikut tes di t4 itu, tes nya nonstop dari pagi sampe sore, mending klo di kasih makan gan, di kasih istirahat aja ga, parah itu perusahaan. geblek banget, Setau ane dia ada 2 company disitu gan, ada pharos sama satu lg apa lupa ane buat yg dpt tes interview di
Mending jaga lilin alias babi ngepet dari pada kerja di pt beginian gan, masi rame aja sampe sekarang pt ini melulu hehehehehe....DENGAN KATA LAIN kalo kita nga berani BAYAR LEMBUR JANGAN SURU ORANG KERJA LEMBUR. jangan sampe agan2 kejebak karena terpaksa karena kagak ada pilihan kerja di perusah...
Sorry gan... gak usah memfitnah gitu.. gada gunanya ane nipu, gada untungnya. Ane juga bukan hrd pharos, pharos gak ngebayar ane buat jawab ini. Ane cm sharing apa yg ane tahu. Ane kerja di group ini 7 tahun, dan keadaannya gak separah yang dibayangkan. Masih banyak perusahaan lain yang lebih p
Kalo di grup pharos tiap hari lembur senen sd jumat cuma dibayar makan malam 13.500 dan 12.000 agan agan menyalahi aturan depnaker melebihi 3 jam 1 hari bayaran tidak sesuai.
Gajimu.comBeranda / Hukum Tenaga Kerja / Upah Kerja / Upah Lembur Upah Kerja Hukum Tenaga Kerja Upah Lembur dan Perhitungan Upah Lembur Banyak diantara pekerja yang masih belum mengetahui secara detail mengenai perhitungan upah lembur. Terkadang pekerja hanya menerima saja upah lembur yang
Ngeri dah, rasanya nga damai lahir batin kalo denger2 komen tirit disini suasana kerjanya, denger2 dari temen ane yang kerja di sono atasan2 suka ngasi kerjaan seenaknya diluar job desc,ketika orangnya banyak yang resegin alias cabut, dengan orang seadanya yang masih tersisa mau tidak mau harus mau
Kerja nyampe malem, gapok ga nyampe kepala dua, *tergantung posisi sih* Ijasah ditahan, kalo resegin mendadak harus nebus ijasah 500.000 kalo nga di bayar ijasah kita tetep ditahan.
Nah, saatnya saya ingin membahas lebih lanjut. “Kenapa sih harus dipikirkan secara cermat apabila ada perusahaan yang mau menahan Ijazah kita sebagai jaminan??”Setelah mencari data dari berbagai sumber, saya hanya dapat memberikan sedikit informasi sebagai bahan pertimbangan untuk kalian.P...
usernamenya aneh gan, :ngakaks Hati2 gan ni orang suka ngomentarin orang kaya parhat, awas banci ni orang tolong ditrack down
PERUSAHAAN TIDAK BERHAK MENAHAN IJAZAH KARYAWAN Jama’aaaaaaaaaah,,, ooooooooooh jama’aaaaah, berhubung saya lagi sumpek gara-gara Perusahaan Tercinta hendak menyandra ijazah saya yang sangat berharga (dan satu-satunya, karena sudah tercetak secara bilingual), maka saya hendak berbagi informa
Bos, Ini 10 Alasan Karyawan Tidak Semangat Bekerja! - http://beningtirta.tumblr.com/post/55562496732/bos-ini-10-alasan-karyawan-tidak-semangat-bekerja
Masuk aja gan baru komentar wkwkwkw kaya kamu kalo mau tau kehidupan semut jadilah semut. Kalo da masuk jangan komplain tanggung sendiri
Wkwk pt p*aros ya ? ane kemaren disana jd internal control..masuk jam 7 pagi pulang jam 1 pagi, gaji seuprit..seblum terikat kontrak ane resign biar gak kena denda, jd ane cma 3 bulan di situ. Kalau mau jd MR lumayan, tp dibanding farmasi lain menurut ane prusahaan ini yg paling pelit... Jiah kalah
Kalo sudah diwarning banyak negatifnya jangan masuk agan sama seperti gunung merapi sudah siaga 3 kita diwarning tetep nekad masuk juga segala resiko tanggung sendiri lah agan agan. Dari pada sudah masuk emosi mending jangan dah gan obat stroke mahal :)
